10.由企业高层管理者和人力资源管理专员一起预测企业人力资源需求-江苏自考网

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江苏自考网> 试题题库列表页> 10.由企业高层管理者和人力资源管理专员一起预测企业人力资源需求的方法是（）（2016.10）

2016年10月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分试卷年份：2016 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

10

10.由企业高层管理者和人力资源管理专员一起预测企业人力资源需求的方法是（）（2016.10）

A、趋势分析法
B、管理评价法
C、回归分析法
D、比例分析法

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21.企业提供的实际平均薪酬与薪酬幅度中间值的比值称为（）（2016.10）

A、平均增薪率
B、增薪幅度
C、薪酬平均率
D、薪酬变动比率

33.简述企业人力资源供需非平衡的表现。（2016.10）

30.绩效管理系统在组织中发挥的主要作用有（）（2016.10）

A、决定性作用
B、引导性作用
C、价值性作用
D、服务性作用
E、战略性作用

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